Размер шрифта: A AA Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Х
Вы вошли как Гость Группа "Гости" Понедельник, 25 Сентябрь 2017,
Официальный сайт МАОУ "СОШ №14 г. Челябинска" - ЧЕЛЯБИНСКИЙ МОЛОДЕЖНО ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ ФОРУМ "ШАГ В БУДУЩЕЕ - СОЗВЕЗДИЕ - НТТМ"
Версия для слабовидящих
Меню сайта
Блог сетевой город
Дети улиц
Здоровьесбережение
ГТО
Образование детям
Акция "Защита"
Робототехника
Проект ТЕМП
Цветущий город
Анкета
Полезные ссылки

Для учителей

Для учеников

Для родителей

Наш опрос
Оцените наш сайт
Всего ответов: 1037

Первичная профсоюзная организация


ОБЪЯВЛЕНИЯ НОВОСТИ

Добро пожаловать на страничку профсоюзной организации МАОУ "СОШ №14 г.Челябинска" 

 

 

 

 

Первичная профсоюзная организация МАОУ "СОШ №14 г.Челябинска" является структурным подразделением Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации и структурным звеном районной организации Профсоюза. Первичная профсоюзная организация школы объединяет учителей, воспитателей и других работников, являющихся членами Профсоюза, и состоящих на профсоюзном учете в первичной профсоюзной организации школы. Профсоюзная  организация создана для реализации уставных целей и задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза на уровне школы при взаимодействии с органами государственной власти, органами местного самоуправления, работодателем, общественными и иными организациями. Первичная профсоюзная организация школы действует на основании Устава Профсоюза, Положения  районной организации Профсоюза, Положения первичной профсоюзной организации школы, руководствуется в своей деятельности законодательством РФ, решением руководящих органов районной, областной организаций Профсоюза.

Цели Профсоюза:

  • Представительство и защита индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза, направленные на повышение уровня жизни членов Профсоюза. 
  • Реализация прав Профсоюза и его организаций на представительство в коллегиальных органах управления организациями системы образования. 
  • Повышение качества жизни членов Профсоюза. 

Основные задачи Профсоюза:

  • 1. Достижение справедливого и достойного уровня оплаты труда, пенсий и социальных пособий, стипендий, социальной    защищенности работников и обучающихся. 
  •  2. Представительство интересов работников в социальном партнерстве, ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение коллективных договоров и соглашений от имени и в интересах членов Профсоюза, а также работников, уполномочивших Профсоюз на ведение коллективных переговоров, контроль за выполнением коллективных договоров, соглашений. 
  •  3. Содействие сохранению гарантий получения бесплатного образования, практической реализации государственной политики приоритетности образования и науки. 
  •  4. Контроль за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защита членов Профсоюза от незаконных увольнений. 
  •  5. Контроль за занятостью и соблюдением работодателями гарантий высвобождаемым работникам, установленных законодательством Российской Федерации. 
  •  6. Контроль за обеспечением здоровых и безопасных условий труда в организациях системы образования. 
  •  7. Содействие своевременному и качественному повышению квалификации работников образования. 
  •  8. Укрепление и развитие профессиональной солидарности, взаимопомощи и сотрудничества в организациях системы образования. 

Основные принципы деятельности Профсоюза: 

  •  1. Приоритет положений Устава Профсоюза при принятии решений. 
  •  2. Добровольность вступления в Профсоюз и выхода из него, равные права всех членов Профсоюза. 
  •  3. Солидарность, взаимопомощь и ответственность организаций Профсоюза перед членами Профсоюза и Профсоюзом за реализацию уставных целей и задач Профсоюза. 
  •  4. Коллегиальность в работе всех организаций и органов Профсоюза, личная ответственность работников, избранных (делегированных) в профсоюзные органы. 
  •  5. Гласность и открытость в работе профсоюзных организаций, выборных профсоюзных органов всех уровней профсоюзной структуры. 
  •  6. Обязательность выполнения решений коллегиальных и вышестоящих выборных профсоюзных органов, принятых в пределах уставных полномочий. 
  •  7. Уважение мнения члена Профсоюза. 
  •  8. Выборность профсоюзных органов, их отчетность перед организациями и членами Профсоюза. 
  •  9. Самостоятельность организаций Профсоюза и их выборных органов в пределах уставных полномочий. 
  •  10. Соблюдение финансовой дисциплины органами и организациями Профсоюза. 
  •  11. Сохранение профсоюзного стажа за членами других профсоюзов, входящих в Федерацию Независимых Профсоюзов России, перешедшими на работу или учебу в организации системы образования.

Направления работы:  

  • Мотивация членства в профсоюзе. 
  • Проведение отчетно-выборной кампании. 
  • Организация работы профсоюзного органа (совершенствование структуры, планирование деятельности, проведение собраний). 
  • Организация работы с кадрами и активом, обучение кадров. 
  • Нормативно-правовое обеспечение деятельности профсоюза. 
  • Организация взаимодействия с вышестоящим профсоюзом. 
  • Контроль за исполнением постановлений профсоюзных органов, постановлений собраний, решений профкома, коллективного договора. 
  • Информационная работа, учет замечаний, сбор предложений. 
  • Организация и ведение учета профсоюзного членства. 

Нормативно - правовые документы вышестоящих организаций:

 Полезные ссылки:

Локальные нормативные документы: 

 г.Челябинск, ул. Байкальская 34
Часы приёма родителей по индивидуальным вопросам: вт/пт 16:00-18:00 часов
 (351) 721-17-82 

chel-scool14

yandex.ru

   © 2017